Co nowego?

12.10

« powrót do aktualności

20.09.2012 Pierwszy krok do zmiany w organizacji w Szczecinie

Szanowni Państwo, w dniu 20 września 2012 r. odbyła się pierwsza z konferencji w ramach realizowanego przez nas projektu. Wzięli w niej udział przedsiębiorcy oraz pracownicy przedsiębiorstw ze Szczecina i okolic. Przybyłych gości powitał właściciel firmy Teichert & Partners Psychologia i Biznes - Hubert Teichert. Cele projektu przedstawiła Agnieszka Ekman-Mazurek, Koordynator Projektu „Pomost szkoleniowo-doradczy sposobem na bezpieczne przejście przez zmianę”, Paweł Roszkowski, Specjalista ds. Promocji w projekcie, omówił agendę spotkania.

Spośród zaproszonych specjalistów jako pierwsza wygłosiła swój wykład Anna Kornacka, prezeska Zachodniopomorskiego Związku Pracodawców Pomorza Zachodniego Lewiatan, pt. „Zmiana? Nie, dziękuję”, m.in. prowokując do dyskusji, jak dużym wrogiem zmiany są strach i lenistwo. Podczas panelu dyskusyjnego Hubert Teichert zwrócił uwagę na oczekiwania, jakie przedsiębiorcy stawiają wobec firm szkoleniowo-doradczych oraz przedstawił perspektywę patrzenia drugiej strony. Po przerwie kawowej, uczestnicy wysłuchali wystąpienia kolejnego specjalisty, Ryszarda Siwca, menedżera i przedsiębiorcy, pt. „Nie zmieniasz? Nie żyjesz!”, które koncentrowało się wokół tematu konieczności wprowadzania zmiany. Uczestniczący w spotkaniu trenerzy biznesu prowokowali do refleksji, co należy zrobić, aby szkolenia były rzeczywiście efektywne i przyczyniały się do wzrostu korzyści firm. Przedstawione zostały również wybrane wyniki badań prowadzonych w ramach projektu w miesiącach kwiecień - lipiec br. wśród przedstawicieli zachodniopomorskich przedsiębiorstw.

Czwartkowe spotkanie w Multikinie w C.H. Galaxy zakończył panel towarzyski z poczęstunkiem, umożliwiający wymianę kontaktów biznesowych, jak i podzielenie się swoimi przemyśleniami na temat wystąpień oraz rozmów prowadzonych we wcześniejszej części dnia.

Zdjęcia ze spotkania: http://projektpomost.pl/galeria

Projekt "Pomost szkoleniowo-doradczy sposobem na bezpieczne przejście przez zmianę" jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
"Człowiek - najlepsza inwestycja"